Community Manager Categorie Protette l68/99

Azienda

La società è una grande organizzazione operante nel settore media company digitale, con una forte presenza sul mercato e un focus strategico sulla gestione delle relazioni con i clienti.

Offerta

• Gestire e monitorare i canali social dell'azienda, garantendo una comunicazione efficace e in linea con la strategia aziendale.
• Creare contenuti accattivanti e pertinenti per migliorare l'engagement della community.
• Interagire con i follower e rispondere ai commenti e alle domande in modo professionale e tempestivo.
• Analizzare i dati delle performance sui social media e fornire report periodici.
• Collaborare con il team di marketing per pianificare e implementare campagne digitali.
• Monitorare le tendenze e le novità nel settore dei servizi finanziari per proporre contenuti innovativi.
• Gestire relazioni con influencer e partner strategici.
• Supportare altre iniziative di comunicazione e marketing quando necessario.

Competenze ed esperienza

A successful Community Manager Categorie Protette L68/99 should have:

• Formazione accademica in marketing, comunicazione o settori affini.
• Conoscenza approfondita delle piattaforme social e delle loro funzionalità.
• Capacità di scrittura creativa e orientamento al dettaglio.
• Competenze analitiche per interpretare i dati e migliorare le strategie di comunicazione.
• Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con diverse funzioni aziendali.
• Interesse per il settore dei servizi finanziari e conoscenza delle sue dinamiche.

Completa l'offerta

• Contratto a tempo indeterminato in un'organizzazione solida e strutturata.
• Retribuzione competitiva tra €27.000 e €33.000 annui lordi.
• Opportunità di crescita professionale nel settore dei servizi finanziari.
• Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
• Attenzione alla diversità e all'inclusione per i dipendenti appartenenti alle categorie protette.

Se questa opportunità ti interessa, ti invitiamo a candidarti e a unirti al team!

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

#J-18808-Ljbffr