Descrizione dell'offerta
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Scorra verso il basso per trovare i dettagli completi dell'offerta, inclusa l'esperienza richiesta e le mansioni associate.
Per una grande realtà multinazionale nostra cliente, leader mondiale nel settore dei carrelli elevatori e delle soluzioni avanzate per l’intralogistica, stiamo ricercando un:
COMMERCIALE VENDITORE Junior (F/M/NB)
Si offre : contratto a tempo indeterminato. La RAL indicativa è compresa tra 30.000 € e 35.000 €, CCNL Commercio. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo.
Benefit:
buoni pasto di 12 € e auto aziendale ad uso promiscuo.
Sede di lavoro:
San Giuliano Milanese
Di cosa ti occuperai?
A riporto del Sales Manager di Filiale, sarai il volto e l'energia del brand sul territorio di Milano Sud - Lodi e Piacenza - Milano Ovest. Non sarai solo un commerciale, ma un partner strategico per i clienti: il tuo obiettivo sarà trasformare i requisiti logistici delle aziende in soluzioni vincenti, integrando i piani marketing con un'esecuzione sul campo d’eccellenza.
Nello specifico, le tue responsabilità saranno:
Sviluppo Business: Analizzare l’area assegnata per implementare azioni mirate a far crescere la qualità e la dimensione del business. Gestione Portfolio: Curare i clienti attivi e identificare costantemente nuove opportunità di mercato. Soluzioni a 360°: Promuovere l’intero ecosistema del cliente: vendita di prodotti nuovi, soluzioni tecnologiche, usato ricondizionato e servizi di noleggio. Customer Partnership: Agire come punto di riferimento unico per il cliente, interfacciandoti con i reparti interni (Customer Care, logistica, fatturazione e credito) per garantire un servizio impeccabile. Execution: Tradurre le strategie marketing in valore reale e misurabile sul territorio di competenza.
Quali requisiti stiamo cercando?
Esperienza: Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di venditore, preferibilmente in contesti industriali o B2B;
Formazione: Diploma, con preferenza per materie tecniche;
Soft Skills: Forte determinazione e orientamento ai risultati (KPI), spiccate capacità negoziali e attitudine a decidere in contesti veloci e complessi;
Lingue e Tool: Discreta conoscenza della lingua inglese e padronanza del pacchetto Office.
Se sei pronto a mettere a frutto le tue competenze e a crescere con noi, inviaci il tuo curriculum vitae!
Non vediamo l'ora di conoscerti!
-- Il presente annuncio è rivolto a
persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB)
ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xpavfwm 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Si offre : contratto a tempo indeterminato. La RAL indicativa è compresa tra 30.000 € e 35.000 €, CCNL Commercio. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo.
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San Giuliano Milanese
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A riporto del Sales Manager di Filiale, sarai il volto e l'energia del brand sul territorio di Milano Sud - Lodi e Piacenza - Milano Ovest. Non sarai solo un commerciale, ma un partner strategico per i clienti: il tuo obiettivo sarà trasformare i requisiti logistici delle aziende in soluzioni vincenti, integrando i piani marketing con un'esecuzione sul campo d’eccellenza.
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Sviluppo Business: Analizzare l’area assegnata per implementare azioni mirate a far crescere la qualità e la dimensione del business. Gestione Portfolio: Curare i clienti attivi e identificare costantemente nuove opportunità di mercato. Soluzioni a 360°: Promuovere l’intero ecosistema del cliente: vendita di prodotti nuovi, soluzioni tecnologiche, usato ricondizionato e servizi di noleggio. Customer Partnership: Agire come punto di riferimento unico per il cliente, interfacciandoti con i reparti interni (Customer Care, logistica, fatturazione e credito) per garantire un servizio impeccabile. Execution: Tradurre le strategie marketing in valore reale e misurabile sul territorio di competenza.
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Formazione: Diploma, con preferenza per materie tecniche;
Soft Skills: Forte determinazione e orientamento ai risultati (KPI), spiccate capacità negoziali e attitudine a decidere in contesti veloci e complessi;
Lingue e Tool: Discreta conoscenza della lingua inglese e padronanza del pacchetto Office.
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