Client Recruitment Internship Off Site - €40.000 - €42.000 All'Anno

ALM Company · Bari, Remote, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Openjobmetis Spa – Divisione Permanent Placement – ricerca, per conto di un'importante azienda operante nel settore della produzione alimentare, un/una HR Manager con lingua francese.Sede di lavoro: Margherita di SavoiaTipologia di impiego: Full time – Tempo indeterminatoModalità di lavoro: Presenza + Smart WorkingResponsabilità

Attuare la politica di gestione delle risorse umane in linea con le strategie aziendali, definendo piani d'azione coerenti;



Progettare egestire attività legate alla gestione del personale e allo sviluppo delle competenze;



Coordinare il piano formativo e lo sviluppo professionale all'interno del budget assegnato;



Implementarepolitiche di recruiting in linea con i progetti aziendali e i piani di successione;



Favorire il dialogo e laconsultazione con lo staff e i relativi rappresentanti;



Verificare il rispetto delle normative vigenti e predisporre eventuali azioni correttive;



Supervisionare la gestione amministrativa del personale e il controllo dei processi payroll;



Sviluppare oaggiornare procedure interne e strumenti di monitoraggio delle risorse umane;



Allineare lastruttura organizzativa agli obiettivi produttivi dell'azienda;



Adeguare i livellidi organico secondo le esigenze aziendali;



Partecipare attivamente alla definizione e alla realizzazione delle politiche di sicurezza e CSR;



Gestire le relazioni sindacali e partecipare alle negoziazioni;



Trasferte regolarisui siti produttivi Italiani;



Requisiti

Laurea in discipline umanistiche, psicologiche, economiche o giuridiche;



preferibilemaster o corso di specializzazione in HR Management;



Esperienza consolidata nel ruolo di HR Manager;



Ottimaconoscenza della lingua francese, sia scritta che parlata (requisito obbligatorio);



Conoscenza approfondita xdwybme della normativa del lavoro, contrattualistica (anche di secondo livello), budgeting del personale, relazioni sindacali e procedure disciplinari;



Ottimapadronanza del pacchetto MS Office (Word, Excel, PowerPoint);



Spiccate capacità comunicative, relazionali e di lavoro in team;



Attitudine al problem solving, capacità analitiche e attenzione al dettaglio.

Cosa offriamo

Contratto a tempo indeterminato;



RAL e pacchetto retributivo da definire in base all'esperienza;



TicketRestaurant da €8,00;



Possibilità di lavoro insmart working;



Bonus al raggiungimento degli obiettivi;



#J-18808-Ljbffr

Candidatura e Ritorno (in fondo)