Chief Operating Officer

Il nostro cliente è un gruppo industriale italiano in crescita, con diversi stabilimenti produttivi in Italia e una forte attenzione all’eccellenza operativa, all’innovazione e al miglioramento continuo.

Ruolo

A diretto riporto dell’Amministratore Delegato, l’Operations Director sarà responsabile della guida e del miglioramento continuo di tutte le funzioni operative del Gruppo.

La figura avrà un ruolo chiave nel supportare la strategia di crescita industriale dell’azienda, promuovendo l’eccellenza operativa, standardizzando i processi tra i diversi siti produttivi e garantendo l’adozione delle migliori pratiche all’interno degli stabilimenti italiani. Il COO dovrà occuparsi del miglioramento delle attività operative di ogni singola azienda/stabilimento ed implementare processi e procedure analoghe in ottica di Gruppo.

Principali responsabilità

• Guidare e coordinare tutte le attività produttive delle aziende del Gruppo.
• Definire e implementare un modello operativo condiviso tra tutti gli stabilimenti, armonizzando processi, procedure e standard di performance.
• Supportare la funzione Acquisti nell’ottimizzazione delle strategie di sourcing, nell’approvvigionamento delle materie prime, nella gestione delle performance dei fornitori e nella riduzione dei costi di acquisto.
• Supervisionare la funzione Qualità, garantendo elevati standard per i materiali in ingresso, i processi produttivi e i prodotti finiti.
• Promuovere iniziative di miglioramento continuo nelle aree Manufacturing, Logistica, Acquisti e Pianificazione attraverso metodologie Lean Manufacturing ed eccellenza operativa.
• Monitorare KPI operativi, costi di produzione, produttività e performance complessive degli stabilimenti, individuando opportunità di riduzione dei costi e ottimizzazione dei processi.
• Guidare e sviluppare team operativi interfunzionali, promuovendo una cultura ad alte prestazioni basata su responsabilità, collaborazione e miglioramento continuo.
• Definire e valutare investimenti industriali, iniziative di sviluppo operativo e opportunità di crescita strategica.
• Predisporre budget annuali, forecast e reportistica gestionale destinata al Senior Management e agli azionisti di Private Equity.
• Contribuire attivamente alla definizione e all’esecuzione della strategia di sviluppo industriale del Gruppo.

Requisiti

• Laurea in Ingegneria o in una disciplina tecnica equivalente.
• Almeno 10 anni di esperienza manageriale progressiva in ambito Operations all’interno di aziende caratterizzate da processi industriali complessi.
• Esperienza consolidata nella gestione di organizzazioni produttive multi-stabilimento.
• Solida esperienza in programmi di eccellenza operativa, ottimizzazione dei processi e trasformazione organizzativa.
• Approfondita conoscenza delle aree Supply Chain, Produzione, Qualità e Logistica.
• L’esperienza nella standardizzazione dei processi tra più siti produttivi e nella gestione di attività di integrazione post-acquisizione costituirà un forte elemento preferenziale.
• Solide competenze economico-finanziarie, con esperienza nella gestione di budget operativi e indicatori di performance.
• Eccellenti capacità di leadership, gestione delle persone e change management.
• Capacità di costruire relazioni solide con stakeholder interni, clienti e fornitori.
• Approccio operativo e pragmatico, spiccate capacità analitiche e di problem solving, resilienza e forte orientamento all’esecuzione.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Inquadramento: Dirigente

Range retributivo: € 100.000/120.000

MBO: 15-20%

Benefit: PC, telefono, auto aziendale, full benefit, eventuale supporto per house allowance

Human Value S.r.l. Affiliata di Kienbaum si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)