Category Specialist

La risorsa, inserita nella funzione Procurement ed a diretto riporto del Category Manager, dovrà assicurare l’esecuzione operativa delle strategie di categoria di materiali diretti, presidiando i processi di procurement e supportando la selezione e la gestione dei fornitori, contribuendo a efficienza, compliance e miglioramento continuo.

In particolare, il/la candidato/a si occuperà delle seguenti attività:

Supportare l’esecuzione della strategia di categoria definita dal Category Manager, in allineamento con le Funzioni aziendali;

Supportare l’interazione tra gli utenti interni e il Category Manager, raccogliendo i requisiti e garantendo la conformità ai processi;

Collaborare con gli stakeholder interni per raccogliere i requisiti e garantire l’allineamento delle specifiche;

Condurre analisi di mercato e benchmark a supporto della selezione fornitori e delle negoziazioni;

Eseguire i processi di sourcing ed implementare gli accordi con i fornitori sulla base dei piani di categoria;

Gestire attività operative di sourcing quali gestione RFx, comparazione offerte e follow-up con i fornitori;

Supportare l’implementazione dei contratti e il monitoraggio della compliance a livello locale o regionale;

Monitorare le performance dei fornitori attraverso KPI standard ed escalare eventuali deviazioni quando necessario;

Facilitare i processi di onboarding e qualifica fornitori;

Garantire un aggiornamento accurato e tempestivo dei dati (es. prezzi, contratti, lead time) nei sistemi ERP;

Garantire l’accuratezza dei dati di procurement e contribuire a iniziative tattiche e strategiche di riduzione costi;

Contribuire al miglioramento continuo identificando inefficienze operative e proponendo azioni correttive.

Diploma e/o Laurea in discipline gestionali, economico‑amministrative o affini;

Almeno 5 anni di esperienza pregressa in ruolo analogo;

Conoscenza fluente della lingua inglese sia scritta che parlata;

Buona conoscenza di sistemi ERP, preferibilmente SAP;

Ottime doti comunicative e di negoziazione;

Ottime capacità analitiche, di gestione ed interpretazione dei dati;

Attitudine al problem solving e all’orientamento al risultato.

Retribuzione:

38K – 48K

Le candidature non in linea con i requisiti indicati, non verranno prese in considerazione.

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