CAPOCOMMESSA SETTORE EDILE-CARTONGESSO - 9119.04.AS.26
Descrizione dell'offerta
Per una società nostra cliente, azienda in forte espansione e specializzata nell’edilizia a secco, ricerchiamo un/a CAPOCOMMESSA SETTORE EDILE-CARTONGESSO La risorsa riporterà alla Direzione Generale e dopo un iniziale periodo di orientamento, dovrà essere in grado di svolgere il ruolo in autonomia. Il candidato si occuperà della gestione dei cantieri edili sulla base delle commesse assegnategli a partire dal processo di gestione dell’offerta al cliente fino alla contabilità di chiusura dell’appalto. Mansioni: Valutare e gestire appalti e subappalti a partire dalla redazione delle offerte al cliente; Gestire e supervisionare i lavori, dagli allestimenti e dai tracciamenti iniziali fino al collaudo finale; Controllare e coordinare le squadre operative in cantiere al fine di garantire l’esecuzione a regola d’arte e la qualità dei lavori oltre al rispetto dei requisiti legislativi e procedurali in fatto di sicurezza sui luoghi di lavoro; Verificare la quantità dei materiali utilizzati; Supervisionare la corretta gestione dei rifiuti e delle pulizie di cantiere; Garantire il rispetto del programma lavori assegnato in termini di rispetto delle tempistiche di consegna, condizioni pattuite e rapporti commerciali definiti dal cliente; Definire e monitorare giornalmente il budget di commessa; Predisporre la documentazione per la chiusura di commessa; Rilevare le misure e gli avanzamenti delle lavorazioni redigendo la contabilità di cantiere (S.A.L. mensili); Requisiti: Fondamentale la provenienza dal settore edile con 3/5 anni di esperienza nel ruolo; Conoscenza di disegno tecnico; Conoscenza della normativa in materia di sicurezza delle costruzioni edili; Ottima conoscenza pacchetto Office e utilizzo di Autocad 2D e 3D; Spiccate capacità gestionali, di coordinamento e di Problem Solving; Disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale; Si offre: Orario di lavoro: Full Time. Sede di lavoro: Milano Inquadramento: CCNL edile confapi, retribuzione commisurata all’esperienza. La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.