Capocantiere Internazionale
Descrizione dell'offerta
Panoramica di Presentazione
Nato negli anni ’50, il nostro Cliente è oggi leader nell’ambito del settore construction.
L’azienda opera in ambito edilizia strutturale, gallerie, scavi, cave e miniere.
In forte espansione, opera su cantieri di grande dimensione in Italia e all'Estero.
Job Title e finalità di Ruolo: CAPOCANTIERE INTERNAZIONALE
La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede un diploma tecnico o laurea in Ingegneria ed è un professionista con comprovata esperienza nella gestione di cantieri internazionali in ambito strutturale. con spiccate capacità organizzative-relazionali e disponibilità a spostamenti.
La risorsa sarà infatti responsabile della gestione operativa di cantieri che possono essere localizzati in Italia, paesi limitrofi o extra-EU, con rientri variabili: weekend periodici per cantieri vicini, rotazioni mensili o trimestrali per cantieri più distanti.
Principali Valori Aziendali
Audacia
Solidità
Flessibilità
Trasparenza
Organigramma
Riporto al Direttore Tecnico
Relazioni di funzione:
Interne: Direzione tecnica, operatori, ufficio acquisti
Esterne: Clienti, fornitori, enti locali, maestranze internazionali
Principali Responsabilità
• coordinare le risorse sul cantiere (dai 4 ai 20 dipendenti diretti + personale locale) e i macchinari;
• gestire le timbrature che vengono fatte tramite GPS;
• relazionarsi con il cliente e gestirne i rapporti per l’avanzamento lavori;
• occuparsi di salute e sicurezza come preposto;
• gestire le operations;
• gestire materiale, acquisti, magazzino locale e richiesta manodopera extra;
• supervisionare la documentazione e la burocrazia di cantiere;
• pianificare turni e rientri in base alla localizzazione del cantiere.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
• diploma tecnico o laurea in Ingegneria (preferibilmente Ingegneria Mineraria);
• esperienza come capocantiere in contesti internazionali e su opere strutturali o di grandi dimensioni (no edilizia residenziale);
• ottima conoscenza della lingua inglese;
• conoscenza delle normative di sicurezza e gestione documentale;
• capacità di gestione operativa e logistica;
Abilità Personali (Soft Skills)
• Leadership e capacità di coordinamento;
• Flessibilità e adattabilità a contesti internazionali;
• Precisione e affidabilità;
• Ottime capacità relazionali e comunicative.
Condizioni di contratto
• Sede di lavoro : inizialmente in Sardegna, poi variabile, con disponibilità a spostamenti sui cantieri.
• Orario di lavoro e work life balance : turnazioni variabili in funzione del cantiere.
• Tipologia contrattuale : contratto a tempo indeterminato full time.
• Pacchetto retributivo a budget : l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
• Retribuzione annuale Lorda : € 45.000 - € 60.000
• Benefit : bonus variabile, alloggio, pasti, auto aziendale, indennità di trasferta
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito . Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)