CAPO REPARTO

Randstad Italy · Mondovì, Piemonte, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo.

Per prestigiosa realtà manifatturiera sita a Mondovì, ricerchiamo la figura di un 

Capo Reparto Officina Meccanica 

Luogo di Lavoro: Mondovì (CN) 

Orario: Full Time da lunedì a venerdì 

Si offre: inserimento diretto a tempo indeterminato. CCNL Metalmeccanica Industria. 

Retribuzione annua: 34000€ - 40000€

esperienza

2 anni

Competenze richieste:

● Leadership: Capacità di gestire e motivare un team, risolvere conflitti e prendere decisioni rapide.

● Conoscenza Tecnica: Familiarità con i processi di montaggio su linea trainata e con le attrezzature specifiche del settore.

● Problem Solving: Capacità di identificare problemi e implementare soluzioni efficaci in modo tempestivo.

● Gestione del Tempo: Abilità nel pianificare e gestire il tempo per rispettare le scadenze di produzione.

● Comunicazione: Eccellenti capacità comunicative per interagire con il personale, la direzione e altri reparti.

● Istruzione: Diploma tecnico o laurea in ingegneria, gestione industriale, o campi correlati.

● Orientamento ai risultati: Proattività nel raggiungere gli obiettivi produttivi.

● Flessibilità: Capacità di adattarsi ai cambiamenti e alle sfide operative.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).


La risorsa sarà inserita in un contesto dinamico e in via di sviluppo presso il nuovo plant di Mondovì. Con la supervisione di un team si occuperà della:

○ Supervisionare e coordinare le attività della linea di montaggio per garantire che i prodotti siano assemblati correttamente e nei tempi previsti.

○ Monitorare le fasi di produzione, risolvendo eventuali problemi operativi e ottimizzando i processi per aumentare l'efficienza.

○ Assegnare compiti specifici ai membri del team e monitorare le loro prestazioni.

○ Formare e sviluppare le competenze del personale della linea di montaggio.

○ Motivare il team e mantenere un ambiente di lavoro sicuro e produttivo.

○ Assicurare che i prodotti assemblati rispettino gli standard di qualità aziendali.

○ Implementare e far rispettare le norme di sicurezza sul lavoro, conducendo regolarmente audit e verifiche di conformità.

○ Coordinare la disponibilità e l'uso dei materiali, attrezzature e strumenti necessari per la produzione.

○ Collaborare con altri reparti, come logistica e manutenzione, per garantire un flusso produttivo senza intoppi.

○ Redigere report sulla produttività, sull'efficienza e sulla qualità della produzione.
○ Comunicare regolarmente con la direzione per aggiornamenti sullo stato della produzione e per suggerire miglioramenti.

Candidatura e Ritorno (in fondo)