Capo manutenzione

Descrizione azienda

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.

Your Goal, Our Mission!

I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.

Tor nasce per questo.

Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Posizione

Tor - Recruitment & HR Consult i ng (Gruppo Lavoropiù s pa) ricerca una figura di:

CAPO MANUTENTORE

Per azienda operante nel settore Facility Management, con sede a San Salvo(CH).

La risorsa selezionata entrerà a far parte del team dedicato agli appalti per i supermercati e avrà un ruolo operativo e di coordinamento, gestendo le attività manutentive ordinarie e straordinarie e fungendo da riferimento per il cliente e per la squadra operativa.

Principali responsabilità:

• Coordinare e programmare le attività manutentive ordinarie e straordinarie.
• Gestire e supervisionare una squadra operativa.
• Interfacciarsi con i referenti di reparto del cliente per la pianificazione degli interventi.
• Eseguire attività operative di manutenzione elettrica, idraulica e piccole lavorazioni edili.
• Supportare e coordinare le attività svolte da ditte esterne e fornitori.
• Utilizzare attrezzature e utensili da lavoro quali trapani, tassellatori, martelli demolitori, seghe, macchine traccialinee e piattaforme mobili elevatrici.
• Curare la reportistica degli interventi e la gestione documentale.
• Gestire archiviazione DDT, aggiornamento file ore attività e registri carico/scarico rifiuti.

Requisiti

• Esperienza nel coordinamento di personale operativo/manutentivo.
• Disponibilità a svolgere attività operative oltre che di coordinamento.
• Esperienza in manutenzioni elettriche, idrauliche e interventi di piccola edilizia.
• Buona conoscenza del PC e degli strumenti di gestione documentale.
• Capacità organizzative, gestione delle priorità e problem solving.
• Disponibilità a trasferte e pernottamenti fuori sede.
• Preferibile possesso di attestati PES/PAV/PEI in corso di validità.

-RAL prevista € 25.000/35.000

-La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Altre informazioni

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG d

el 26/11/2004.Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenz

a retributiva.Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-

216 del 2003).Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attual

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