Capo contabile

La divisione Finance, HR & Legal di Randstad Professional Leaders Search & Selection, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior & top management, ricerca per importante realtà del territorio, leader nel settore dell’edilizia:

Capo Contabile

La risorsa sarà il punto di riferimento per l’intera area amministrazione, finanza e controllo, coordinando un team di 3 persone e garantendo la corretta gestione dei flussi contabili e il monitoraggio della marginalità per commessa attraverso:

• Coordinamento Team: supervisione e gestione operativa di 3 risorse dedicate alla contabilità generale, ciclo attivo e ciclo passivo;
• Chiusure Mensili e Bilancio: gestione autonoma delle scritture di assestamento, ammortamenti, ratei e risconti fino alla predisposizione del bilancio d'esercizio;
• Controllo di Gestione su Commessa: monitoraggio analitico dei costi e dei ricavi per ogni singolo cantiere/progetto, analisi degli scostamenti tra budget e consuntivo e calcolo della marginalità;
• Gestione Tesoreria: monitoraggio dei flussi di cassa, gestione dei rapporti con gli istituti di credito e supervisione dei pagamenti/incassi;
• Adempimenti Fiscali: gestione delle liquidazioni IVA, comunicazioni intrastat, esterometro e interfaccia con i consulenti fiscali esterni;
• Reporting: predisposizione della reportistica periodica per la Direzione Generale relativa all'andamento economico e finanziario delle commesse;
• Miglioramento Processi: ottimizzazione delle procedure interne e implementazione delle funzionalità del sistema gestionale ERP.

Titolo di studio: Laurea in Economia e Commercio o discipline affini.

Hard skill:

• Conoscenza approfondita della contabilità generale e analitica;
• Esperienza consolidata nel controllo di gestione, preferibilmente con logiche di commessa tipiche del settore edile o impiantistico;
• Ottima capacità nell'utilizzo di sistemi gestionali ERP evoluti e del pacchetto Office (Excel avanzato);
• Conoscenza della normativa fiscale e societaria vigente;
• Propensione al dettaglio, precisione e orientamento ai risultati;
• Capacità di leadership, autorevolezza e attitudine al coordinamento di risorse.

Esperienza richiesta: Comprovata esperienza di almeno 5-7 anni in ruoli analoghi (Responsabile Amministrativo o Capo Contabile), con una significativa esperienza nella gestione e crescita di collaboratori.

Sede di lavoro: Modena.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.