Buyer Indiretti

ManpowerGroup · Treviso, Italia ·


Descrizione dell'offerta

BUYER INDIRETTI

  • La risorsa, riportando al Procurement Manager, sarà responsabile della gestione e ottimizzazione degli acquisti di beni e servizi indiretti, tra cui facility management, ICT, marketing, viaggi e consulenze aziendali.
  • Il ruolo combina attività operative di acquisto con aspetti strategici di procurement, garantendo efficienza dei costi, qualità dei fornitori e allineamento agli obiettivi aziendali.


Principali responsabilità

  • Pianificare e gestire le attività di approvvigionamento di beni e servizi indiretti in linea con programmi e budget aziendali.
  • Identificare, valutare e selezionare fornitori, mantenendo relazioni di lungo termine orientate al valore.
  • Negoziare condizioni commerciali (prezzi, tempi di consegna, termini di pagamento, SLA) per massimizzare efficienza e risparmi.
  • Collaborare con i dipartimenti interni (HR, IT, Finance, Marketing, Operations) per garantire che gli acquisti supportino le esigenze di business.
  • Monitorare le tendenze di mercato per individuare opportunità di riduzione costi e innovazione.
  • Supportare iniziative di sostenibilità e conformità all’interno della base fornitori.
  • Gestire le performance dei fornitori e condurre valutazioni periodiche.
  • Supervisionare reportistica, budgeting e monitoraggio KPI per le categorie indirette.
  • SI offre contratto di inserimento diretto in azienda. Livello e retribuzione indicativa 38-42k

Requisiti

  • 5 anni di esperienza negli acquisti, preferibilmente in contesti industriali o strutturati, con esposizione alle categorie indirette.
  • Ottime capacità di negoziazione e gestione fornitori.
  • Eccellente capacità analitica e conoscenza finanziaria.
  • Capacità comprovata di collaborare in modo trasversale e definire strategie in autonomia.
  • Solida conoscenza di sistemi ERP e strumenti di procurement.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
  • Precisione, orientamento ai risultati e approccio proattivo al miglioramento continuo.


Si offre contratto di inserimento diretto in azienda. Livello e retribuzione commisurato all'esperienza, indicativamente 35-40k

Candidatura e Ritorno (in fondo)