Buyer facility

Il Gruppo Iren ricerca una persona da inserire nella Direzione Acquisti della Holding, con il ruolo di Esperto/a Acquisti .

La posizione prevede il coinvolgimento nelle attività di approvvigionamento di servizi ambientali, facility management e welfare in generale con responsabilità lungo l’intero processo, dallo scouting di mercato alla formalizzazione di contratti e accordi quadro, in contesti regolati e strutturati.

Attività previste:

· definire fabbisogni e svolgere analisi di mercato in collaborazione con i referenti del business, per l’individuazione di fornitori/prodotti;

· effettuare un costante benchmarking delle condizioni di acquisto e delle evoluzioni tecnologiche che incidono sulle categorie merceologiche di pertinenza;

· gestire le indagini di mercato anche tramite gare in Ambito Pubblicistico (D.Lgs. 50/2016);

· negoziare contratti (ordini e accordi quadro) e gestire le relazioni con i fornitori;

· rilevare, monitorare e contenere i costi di approvvigionamento;

· monitorare l'andamento dei KPI e definire le eventuali azioni correttive.

Requisiti necessari:

· laurea in discipline tecnico-economiche;

· aver svolto l'attività di buyer in realtà industriali o utilities;

· costituirà titolo preferenziale aver maturato specifiche esperienze nella gestione di acquisti in ambito facility management, welfare e servizi ambientali.

Conoscenze richieste:

· normativa di riferimento (Quadro Regolatorio, D.lgs. 50/2016 e s.m.i );

· tecniche di analisi dei fabbisogni e strategie di approvvigionamento;

· processo di Approvvigionamento e di Vendor Rating ;

· metodologie di calcolo del Total Cost of Ownership (TCO);

· contrattualistica di riferimento (accordi quadro, contratti aperti, contratti chiusi, ordini, etc.);

· tecniche e normative per la qualificazione dei fornitori;

· tecniche di negoziazione commerciale;

. utilizzo di piattaforme e-procurement e sistemi ERP (preferibilmente SAP).

Per la posizione sono previsti:

• Contratto a tempo indeterminato regolato dal CCNL Gas Acqua;
• Retribuzione Annua Lorda compresa tra € 37.000 e € 42.000, in funzione dell’esperienza e delle competenze possedute;
• premio di risultato, in base agli obiettivi aziendali;
• buoni pasto o mensa aziendale;
• welfare aziendale;
• possibilità di smart working secondo le policy di Gruppo.

La definizione della retribuzione avviene sulla base di criteri oggettivi, coerenti con il ruolo e il livello contrattuale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali e di genere.

Sede di lavoro: Piacenza o Reggio Emilia, con disponibilità a trasferte.

Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature corredate da Curriculum Vitae.

I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: