BUYER AREA TECNICA – San Martino Buon Albergo (VR)

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.

Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.

Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.

Posizione Eurospin Italia S.p.A., Holding del Gruppo Eurospin, ricerca per la sede di San Martino Buon Albergo (VR), un/a

Buyer area Tecnica

da inserire all’interno del Dipartimento Sviluppo e Tecnico.

Compiti

Gestione ordini d’acquisto per materie prime e materiali edili (es. calcestruzzo, ferro, laterizi, impianti, finiture);

Analisi comparativa delle offerte e supporto nelle trattative con fornitori;

Monitoraggio tempi di consegna e verifica della corrispondenza tra ordini, contratti e documentazione di cantiere;

Collaborazione con Ufficio Tecnico, Direzione Lavori e Area Logistica per garantire puntualità e qualità delle forniture;

Supporto nella definizione di capitolati e contratti quadro

Requisiti Rappresentano requisiti indispensabili:

Esperienza di 2+ anni nella mansione;

Percorso di studi ad indirizzo ingegneristico, economico e affini;

Conoscenza della lingua inglese livello B2;

Conoscenza avanzata di Excel (come titolo preferenziale).

Completano il profilo:

Buone capacità comunicative e relazionali, orientate alla collaborazione e allo scambio costruttivo con colleghi e interlocutori esterni;

Organizzazione, precisione e capacità di pianificare le attività, mantenendo il focus sugli obiettivi e sulle priorità operative;

Flessibilità operativa e capacità di apprendere e adattarsi a contesti e priorità in cambiamento.

Altre informazioni Cosa offriamo:

RAL a partire da 35.000,00 € (applicazione CCNL Commercio)

Per tutti i collaboratori, come da policy aziendale, si aggiungono:

Percorso di onboarding e formazione continua;

Flessibilità oraria in ingresso e uscita (fascia 8:00–9:00 / 17:00–18:00);

Pranzo gratuito;

Convenzioni e agevolazioni dedicate ai collaboratori.

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