Descrizione dell'offerta
Mozzecane, Italia Technical Area and R&D Intervallo 29.000,00-34.000,00 EUR all'anno
Descrizione azienda Manni Sipre: dove la maestria nell'industria dell'acciaio si fonde con una storia di oltre 60 anni di successi.
Con orgoglio possiamo dire di essere uno dei principali centri servizi europei, specializzati nella fornitura di elementi prelavorati in acciaio, componenti e sistemi strutturali per la realizzazione di costruzioni.
Da sempre lavoriamo nell’ottica di essere un partner affidabile per i nostri fornitori che operano nella realizzazione di opere con struttura metallica, offrendo competenza e qualità senza compromessi.
La nostra presenza è radicata su ben 5 sedi produttive sul territorio nazionale: Mozzecane (VR), Campoformido (UD), Monteprandone (AP), Rivoli (TO) e Crema (CR).
Posizione Sarai inserito/a in un percorso di crescita che ti vedrà coinvolto/a in progetti volti all’innovazione e all’efficientamento dei processi.
Sarai di supporto al team nelle seguenti attività:
Gestione di progetti di innovazione, digitalizzazione, miglioramento di processi;
Identificazione di nuove opportunità di miglioramento/innovazione e proposta di nuovi progetti;
Identificazione, creazione e monitoraggio degli indicatori di performance al fine di evidenziare eventuali criticità;
Monitoraggio dei progetti in corso e predisposizione di report/presentazioni sull’avanzamento degli stessi;
Nello svolgimento dei progetti, interazione costante con differenti interlocutori a vario livello, sia interni ed esterni;
Chi stiamo cercando?
Una risoesa con:
Background formativo in ingegneria gestionale o economia;
Preferibile esperienza in ruoli analoghi;
Dimestichezza con i principali sistemi informatici e predisposizione all’utilizzo di strumenti tecnologici;
Capacità di analisi, correlazione ed interpretazione di dati;
Predisposizione al lavoro in team e su progetto;
...voglia di mettersi in gioco!
Altre informazioni Cosa troverai in Manni Sipre?
Inserimento in un contesto dinamico e orientato all’innovazione
Opportunità di crescita attraverso percorsi di formazione trasversale
Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante
Applicazione del CCNL Metalmeccanico
La fascia retributiva è comprensiva di accordo di secondo livello del valore indicativo di 4.000 € lordi annui
#J-18808-Ljbffr
Descrizione azienda Manni Sipre: dove la maestria nell'industria dell'acciaio si fonde con una storia di oltre 60 anni di successi.
Con orgoglio possiamo dire di essere uno dei principali centri servizi europei, specializzati nella fornitura di elementi prelavorati in acciaio, componenti e sistemi strutturali per la realizzazione di costruzioni.
Da sempre lavoriamo nell’ottica di essere un partner affidabile per i nostri fornitori che operano nella realizzazione di opere con struttura metallica, offrendo competenza e qualità senza compromessi.
La nostra presenza è radicata su ben 5 sedi produttive sul territorio nazionale: Mozzecane (VR), Campoformido (UD), Monteprandone (AP), Rivoli (TO) e Crema (CR).
Posizione Sarai inserito/a in un percorso di crescita che ti vedrà coinvolto/a in progetti volti all’innovazione e all’efficientamento dei processi.
Sarai di supporto al team nelle seguenti attività:
Gestione di progetti di innovazione, digitalizzazione, miglioramento di processi;
Identificazione di nuove opportunità di miglioramento/innovazione e proposta di nuovi progetti;
Identificazione, creazione e monitoraggio degli indicatori di performance al fine di evidenziare eventuali criticità;
Monitoraggio dei progetti in corso e predisposizione di report/presentazioni sull’avanzamento degli stessi;
Nello svolgimento dei progetti, interazione costante con differenti interlocutori a vario livello, sia interni ed esterni;
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Background formativo in ingegneria gestionale o economia;
Preferibile esperienza in ruoli analoghi;
Dimestichezza con i principali sistemi informatici e predisposizione all’utilizzo di strumenti tecnologici;
Capacità di analisi, correlazione ed interpretazione di dati;
Predisposizione al lavoro in team e su progetto;
...voglia di mettersi in gioco!
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Inserimento in un contesto dinamico e orientato all’innovazione
Opportunità di crescita attraverso percorsi di formazione trasversale
Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante
Applicazione del CCNL Metalmeccanico
La fascia retributiva è comprensiva di accordo di secondo livello del valore indicativo di 4.000 € lordi annui
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