Back Office Amministrativo Contabile

Humangest · Milano, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Humangest Spa agenzia per il lavoro ricerca, per importante realtà del settore manifatturiero, una figura di Back Office Amministrativo Contabile che diventi un punto di riferimento per le attività contabili e amministrative, contribuendo in modo attivo all’efficienza e all’organizzazione aziendale.


La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.

La risorsa si occuperà di :


Gestione autonoma della contabilità ordinaria

Fatturazione attiva e passiva Italia/estero

Registrazioni contabili, prima nota, riconciliazioni

Gestione scadenze amministrative e supporto alla chiusura mensile

Rapporti con consulenti esterni (commercialista, revisori)

Supporto alla direzione nelle attività amministrative e di controllo


Si richiede:


Diploma o laurea in ambito amministrativo/contabile

Esperienza pluriennale in ruoli analoghi

Ottima conoscenza dei principali processi contabili

Padronanza di Excel e dei principali strumenti informatici


Si offre:


Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato

Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza (RAL di riferimento 35K - 45K)

Orario full time


Sede di lavoro: San Giuliano Milanese


La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. xdwybme 13 e 14 Reg. UE 2016/679.


SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali

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