Attrezzista meccanico
Descrizione dell'offerta
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Per importanze azienda cliente produttore di catene industriali, stiamo ricercando:
UN ATTREZZISTA MECCANICO
La risorsa, rispondendo al capo reparto, si occuperà di attrezzaggio macchine. Nello specifico preparerà, metterà a punto macchine utensili (come torni, frese) e attrezzature per la produzione industriale, realizzando o adattando pezzi di precisione e stampi seguendo disegni tecnici, per garantire l'avvio e il corretto svolgimento delle linee produttive. Sì occuperà di tarature e primo controllo dei pezzi.
Requisiti
Preferibile ma non necessario diploma tecnico meccanico;
Esperienza nel reparto attrezzeria di 3/5 anni;
Conoscenza disegno tecnico;
Conoscenza macchine utensili tradizionali (FRESA TORNIO RETTIFICA) e una basa di CNC;
Buona manualità nel montaggio e smontaggio stampi;
Preferibile conoscenza base dei trattamenti termici.
ORARI: lavoro a giornata; full time
INSERIMENT O: diretto in azienda a tempo indeterminato, la retribuzione sarà valutata in base all’effettiva esperienza maturata
BENEFIT: Ticket
SEDE DI LAVORO : Cavaria con Premezzo (VA)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo