Assistente Project manager

Hunters Group · Turbigo, Lombardia, Italia · · 50€ - 70€


Descrizione dell'offerta

Responsabilità

  • Garantire la corretta pianificazione, esecuzione e gestione della commessa nei tempi concordati con il cliente.
  • Gestire le commesse affidate, che sono di costruzione di nuovi fabbricati uso residenziale/uffici commerciali nel rispetto dei tempi e secondo le condizioni contrattuali definite.
  • Sviluppare e sostenere nel tempo i rapporti con i clienti e i fornitori coinvolti nel progetto.
  • Garantire il rispetto del budget di commessa.
  • Ricercare i vari fornitori per il cantiere e ne negoziare le condizioni migliori.
  • Operare nel rispetto delle direttive ricevute, dei piani e delle procedure aziendali e delle normative di sicurezza.
  • Coordinare le tempistiche di lavoro e rapporti con fornitori.
  • Partecipare a riunioni giornaliere e periodiche con il cliente per verificare l’allineamento con le previsioni fatte in merito all’avanzamento dei progetti.
  • Verificare i costi e le marginalità delle commesse e definire eventuali azioni correttive.
  • Collaborare con tutti i reparti aziendali al fine di garantire il corretto avanzamento della commessa.
  • Collaborare con il Capo Cantiere per la risoluzione delle problematiche più complesse legate al cantiere.
  • Definire le modalità di lavoro e gestione delle procedure di sicurezza in collaborazione con RSPP.
  • Redigere i SAL passivo per i fornitori.
  • Redigere la relazione di chiusura commessa.

Requisiti

  • Laurea in Ingegneria/Architettura o diploma tecnico.
  • Almeno 3-5 anni di esperienza in imprese legate al mondo delle costruzioni.
  • Capacità di lettura disegno tecnico edile.
  • Conoscenza delle dinamiche di cantiere edile.
  • Conoscenza e aggiornamento normative sicurezza.
  • Conoscenza Autocad 2D.
  • Conoscenza strumenti informatici di project management (Microsoft Project).
  • Pacchetto Office (in particolare Excel) e del gestionale CPM (TeamSystem).
  • Creatività e Problem Solving.
  • Gestione delle incertezze e dello stress.
  • Negoziazione.
  • Comunicazione, disponibilità ai rapporti interpersonali e all’ascolto.
  • Orientamento al risultato e capacità di decisione.
  • Qualità, pianificazione e gestione del lavoro.

#J-18808-Ljbffr

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