Descrizione dell'offerta
Descrizione dell'azienda
Studio Gazzani è una realtà strutturata che opera nei servizi di tax, audit, finance & accounting con sede di lavoro a Verona, Milano e Roma. Fondato nel 1955, lo studio vanta una lunga tradizione professionale e una presenza consolidata sul mercato. Nel corso degli anni ha sviluppato competenze multidisciplinari a supporto di imprese e professionisti. Le persone che entrano in Studio Gazzani trovano un contesto professionale organizzato, orientato alla qualità del servizio e alla crescita delle competenze tecniche.
Descrizione del ruolo
Assistant payroll manager si inserirà nel team paghe e contributi con sede di lavoro a Verona, in un ruolo full time e in presenza. La persona supporterà la gestione operativa del ciclo paghe, dall’elaborazione dei cedolini al controllo dei dati presenze e delle variabili mensili. Collaborerà con il payroll manager nel monitoraggio degli adempimenti contributivi e fiscali, nella gestione di benefit e trattamenti economici, nonché nell’aggiornamento rispetto alle novità normative e contrattuali. Si occuperà inoltre di fornire assistenza a clienti e persone dipendenti sulle tematiche retributive, gestendo richieste e chiarimenti in modo accurato e tempestivo. Il ruolo prevede lavorazione di scadenze periodiche, utilizzo quotidiano di software paghe e confronto costante con le altre funzioni amministrative.
Solida esperienza in payroll administration e payroll management, con capacità di gestire il ciclo paghe e di controllarne l’accuratezza. Competenze nella gestione di garnishments e nella corretta applicazione dei payroll taxes, con attenzione alla normativa vigente. Conoscenza dei principali employee benefits e delle relative implicazioni retributive, fiscali e contributive. Titolo di studio in ambito economico, giuslavoristico o affine e buona padronanza dei software paghe e degli strumenti Office. Precisione, capacità di lavorare per scadenze, attitudine al lavoro di squadra e buone doti di comunicazione scritta e orale.
#J-18808-Ljbffr
Solida esperienza in payroll administration e payroll management, con capacità di gestire il ciclo paghe e di controllarne l’accuratezza. Competenze nella gestione di garnishments e nella corretta applicazione dei payroll taxes, con attenzione alla normativa vigente. Conoscenza dei principali employee benefits e delle relative implicazioni retributive, fiscali e contributive. Titolo di studio in ambito economico, giuslavoristico o affine e buona padronanza dei software paghe e degli strumenti Office. Precisione, capacità di lavorare per scadenze, attitudine al lavoro di squadra e buone doti di comunicazione scritta e orale.
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