Area Manager

+energia S.p.A. nasce con un obiettivo chiaro: semplificare l’energia e renderla davvero su misura.

Affianchiamo piccole e medie imprese nella scelta delle migliori soluzioni energetiche, di efficienza

energetica e smart building, attraverso un approccio consulenziale concreto e personalizzato.

Niente soluzioni standard, niente proposte copia-incolla: ogni progetto parte dall’ascolto reale

delle esigenze del cliente.

Entrare in +energia significa lavorare in un ambiente dinamico e in crescita, dove contano le idee, i

risultati e la voglia di costruire qualcosa di concreto, ogni giorno.

Il ruolo

Vuoi guidare un territorio come fosse una tua impresa?

Per il potenziamento della nostra rete commerciale, cerchiamo un/una Area Manager con

esperienza nella gestione e nello sviluppo di team vendita.

Avrai un ruolo chiave: costruire, far crescere e portare risultati concreti, lavorando a stretto

contatto con la Direzione Commerciale.

Qui non cerchiamo solo coordinamento.

Cerchiamo impatto, visione e leadership autentica.

Cosa farai davvero

✔ Guiderai persone e risultati

✔ Selezionerai e svilupperai consulenti commerciali.

✔ Motiverai il team, accompagnandolo verso performance sempre più elevate.

✔ Sarai presente nelle trattative più importanti.

✔ Farai crescere il territorio

✔ Individuerai nuove opportunità di business.

✔ Pianificherai strategie commerciali efficaci.

✔ Rafforzerai la presenza del brand.

✔ Darai struttura al lavoro

✔ Userai CRM e strumenti digitali per gestire il territorio.

✔ Contribuirai a migliorare processi e performance.

Requisiti

Cerchiamo una persona che:

✔ Ha già gestito team commerciali.

✔ È orientata ai risultati.

✔ Ha energia, visione e capacità organizzativa.

✔ Proviene dal settore energetico o da ambiti affini, requisito preferenziale.

Benefit

✔ Orario di lavoro flessibile.

✔ Lavoro da remoto.

✔ Formazione sul lavoro.

✔ Supporto allo sviluppo professionale.

✔ Opportunità di crescita professionale.

✔ Programma di riconoscimenti e premi.

✔ Incentivi aziendali.

✔ Luogo di lavoro flessibile.

Cosa troverai

✔ Piano compensi chiaro, fisso + variabile + incentivi.

✔ Strumenti concreti per generare business, tra cui lead.

✔ Possibile auto aziendale.

✔ Formazione continua e supporto reale.

✔ Possibilità di crescita strutturata.

✔ Mandato diretto.

Il ruolo prevede un forte focus sullo sviluppo: costruzione del team, crescita del territorio e

raggiungimento di nuovi risultati.

Se vuoi un territorio da sviluppare davvero, e non solo da gestire, candidati.