AML Coordinator - Senior Consultant

RobertHalf è una società leader che opera nel campo della ricerca e selezione del personale, gestione di progetti ed è autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. del 03/08/2018.

Per un nostro cliente, multinazionale di consulenza direzionale, cerchiamo un/a:

AML COORDINATOR

Siamo alla ricerca di una risorsa con una solida esperienza nella gestione di risorse e coordinamento di team multidisciplinari. Supporterà le attività operative, amministrative e di gestione dei progetti. Lavorerà a stretto contatto con il team HR per garantire un coordinamento efficace dei processi e contribuendo al buon funzionamento delle attività quotidiane.

La risorsa avrà la responsabilità di:

• Eseguire attività di reporting e analisi dei dati economici e operativi con particolare attenzione ai consuntivi mensili e agli indicatori di performance;
• Monitorare i processi di fatturazione attiva e passiva , collaborando in sinergia con il team Finance per assicurazione correttezza, tempistiche adeguate e tracciabilità delle operazioni;
• Gestione risorse : inserimento di nuovi collaboratori all’interno dei team e sistemi aziendali;
• Collaborare con il team HR nella gestione delle proposte contrattuali, rinnovi e supporto alle attività di recruiting;
• Coordinare le attività operative assegnate, facilitare la comunicazione tra i diversi stakeholder interni e garantire il rispetto delle priorità e delle scadenze.
• Coordinare team AML

Competenze chiave richieste :

• Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento, amministrazione o supporto operativo; gestione di progetti complessi e/o nella gestione di risorse
• Ottime capacità organizzative, precisione e attenzione al dettaglio;
• Spiccate capacità relazionali e supporto alle risorse;
• Attitudine al lavoro in team e gestione di attività trasversali;
• Buona conoscenza della lingua inglese ;
• Esperienza pregressa in ambito bancario o in attività legate al mondo AML sono considerate un plus importante .

I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 disponibile sul nostro sito web. Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l’uso di tools propri e/o dell’azienda cliente.