Aftermarket Global Senior Buyer - Torino

Per Azienda Cliente, multinazionale leader di riferimento nel settore della componentistica Automotive per il mercato aftermarket, stiamo cercando una figura di Aftermarket Global Senior Buyer.

La figura sarà responsabile dell’esecuzione e della gestione delle strategie di approvvigionamento e sourcing di prodotto finito, assicurando processi efficienti e pratiche di acquisto altamente competitive. Il ruolo prevede una forte focalizzazione sullo sviluppo di relazioni strategiche con i fornitori, sull’ottimizzazione dei costi e sul rispetto degli standard e delle policy aziendali a livello globale.

Responsabilità

Strategia e Procurement

• Implementare strategie di acquisto allineate agli obiettivi aziendali per supportare la competitività sul mercato aftermarket.
• Coordinare attività di sourcing e gestione delle commodity, ottimizzando COGS, DOP e riducendo i rischi di fornitura.
• Garantire l’applicazione coerente di processi, strumenti e metriche definite a livello globale, adattandoli al mercato locale quando necessario.

Gestione del Processo di Acquisto

• Negoziare prezzi, tempi e condizioni con i fornitori, supportando decisioni strategiche di outsourcing e gestione di fine vita prodotto.
• Gestire l’intero ciclo di approvvigionamento: RFQ, emissione ordini, controllo PPAP e ricezione merci.
• Coordinare progetti di riduzione costi (Cost Out) e garantire il rispetto di normative legali e policy interne.

Supplier Management

• Applicare e mantenere standard globali nei contratti, processi RFQ e accordi quadro.
• Sviluppare e mantenere relazioni solide con fornitori attuali e potenziali, valutandone capacità produttive, performance e compliance qualitativa.
• Supportare i processi di approvazione fornitori in collaborazione con i team Qualità, compreso il testing di campioni e la gestione delle audit ISO-9001.
• Supervisionare la corretta gestione della documentazione contrattuale e dei portali fornitori.

Collaborazione e Comunicazione

• Partecipare attivamente a meeting mensili di monitoraggio KPI e piani d’azione.
• Fornire formazione interna su processi, sistemi e strumenti di procurement.
• Collaborare con team cross-funzionali (Engineering, Operations, Marketing, PM) per garantire tempi di risposta e forniture puntuali.
• Supportare l’implementazione di nuovi sistemi e processi aziendali.

Profilo

• Laurea in Ingegneria o discipline affini;
• 7–10 anni di esperienza in ambito Procurement, nello specifico per il mercato Aftermarket;
• Solida esperienza nell’acquisto di prodotti finiti nel settore aftermarket automotive, con focus su categorie metalliche/rigide;
• Eccellenti capacità analitiche per monitorare KPI, identificare trend e supportare decisioni strategiche basate sui dati;
• Conoscenza approfondita delle dinamiche e delle best practice del mercato di riferimento;
• Forte attitudine alla negoziazione e alla gestione contrattuale;
• Capacità di costruire relazioni solide e influenti con stakeholder interni ed esterni;
• Mentalità strategica e orientamento al miglioramento continuo;
• Eccellenti doti comunicative e capacità di lavorare in contesti dinamici e multiculturali.

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).»

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.

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