Altro · Rivalta di Torino, Piemonte, Italia · · 27.000€ - 28.000€


Descrizione dell'offerta

Profilo Adecco Financial Services ricerca, per importante multinazionale operante nel settore della consulenza strategica, direzione e outsourcing, una figura di: After Sales Planning Specialist Junior La risorsa sara inserita all'interno del team After Sales e si occupera della gestione operativa degli ordini e del monitoraggio delle attivita legate alla supply chain, collaborando con fornitori e funzioni aziendali al fine di garantire il rispetto delle tempistiche di consegna. Principali responsabilita

Inserire, monitorare e aggiornare gli ordini all'interno dei sistemi aziendali; Supportare le attivita di pianificazione e gestione degli ordini After Sales; Interfacciarsi quotidianamente con fornitori nazionali e internazionali per il monitoraggio delle consegne; Verificare lo stato degli ordini aperti e segnalare eventuali criticita; Supportare Customer Service e Sales nell'allineamento delle informazioni relative a disponibilita e lead time; Verificare la correttezza della documentazione relativa agli ordini; Collaborare con i team Logistica e Supply Chain per assicurare un elevato livello di servizio. Responsabilita

Laurea, preferibilmente in discipline economiche, ingegneristiche o affini; Gradita una breve esperienza in ambito Customer Service, Order Management, Supply Chain o Logistica; Buona conoscenza della lingua inglese; Buona conoscenza di Excel; Familiarita con sistemi ERP; la conoscenza di SAP rappresenta un plus; Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio. Skill e Professionalita

Attitudine al problem solving; Capacita di gestione delle priorita; Ottime doti comunicative; Proattivita e orientamento al risultato; Predisposizione al lavoro in team. Benefit

Si offre iniziale contratto a tempo determinato di 6 o 12 mesi con possibilita di proroga, CCNL Commercio, 3° livello, RAL 27/28.000. Categoria professionale: Impiegati Sede di lavoro: Rivalta di Torino (TO) Previsti buoni pasto da € 5 per ogni giorno lavorato e modalita di lavoro ibrida con 1-2 giorni di smart working a settimana. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

#J-18808-Ljbffr

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