Addetto Ufficio Pallet part-time categorie protette, L.68/99

Mission del ruolo: Rispondendo direttamente al Responsabile ufficio Pallet di Filiale, presso il Polo di Logistica e Trasporto a temperatura controllata fresco/ surgelato di Fidenza (PR) la risorsa garantirà l’applicazione del processo di gestione pallet con particolare focus sulla gestione di anomalie. Area Funzionale: Ufficio Pallet Settore Aziendale: Logistica e trasporti a temperatura controllata Sede: Fidenza (PR) Principali responsabilità: Assicurare la corretta gestione dei pallets attraverso una continua registrazione dei movimenti di ingresso e uscita dei bancali in filiale; Contribuzione, in collaborazione con il Responsabile, all'acquisto e recupero crediti dei bancali, inclusa l'organizzazione del rientro dei bancali dalle parti esterne Gestire la contabilità degli stessi (debiti/crediti) interfacciandosi con vettori/mittenti/destinatari con particolare focus sugli scarti rispetto alle DDT Gestione delle anomalie e delle problematiche relative all’ attività verso Vettori e verso Clienti; Garantire una continua gestione documentale nel rispetto del processo aziendale; Garantire il rispetto degli obiettivi di processo affidati alla filiale attraverso il raggiungimento di un livello di performance rispetto ai KPI’s di riferimento; Garantire l’applicazione del processo gestione pallet monitorando attraverso gli indicatori di processo i risultati scaturiti dall’attività; Partecipando attivamente all’analisi dei dati con il Responsabile Pallets di filiale. Buona dimestichezza nell’utilizzo del PC, in particolare Excel; Buone doti comunicative; Mentalità analitica e predisposizione al rigore; Flessibilità, iniziativa e capacità di problem solving; Iscrizione alle liste del Collocamento Mirato ai sensi della L.68/99, art. 1 Si specifica che il ruolo prevede il suo svolgimento dal lunedì al venerdì con orario Part-time – 25 ore/settimana dalle 09:00 alle 13:00 e che saltuariamene è necessario l'accesso ai locali di magazzino (temperatura negativa) Esperienza, anche breve, nel settore della logistica o trasporti; Diploma di Ragioneria o affini; Conoscenza delle dinamiche legate alla gestione dei pallet o esperienza pregressa in ruoli simili; Buone doti relazionali e capacità di lavorare in team. Buoni pasto del valore di €8 al giorno Welfare aziendale di €350 annui Iscrizione al FASC (Fondo Agenti Spedizionieri Corrieri) Copertura sanitaria con Sanilog (Unisalute e Odontonetwork) Assicurazione sulla vita con la Campagna Vita a condizioni agevolate Partecipazione volontaria al Piano di Risparmio Aziendale (PEE), che offre la possibilità di diventare azionista del Gruppo STEF Pacchetto genitorialità: €1.000 per ogni nascituro e possibilità di part-time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda Iniziative di mobilità sostenibile con il Mobility Company Accesso a sconti e vantaggi grazie alle convenzioni Corporate Benefit Accesso al programma di Wellbeing “STEF Loves You” (tramite piattaforma dedicata, avrai a disposizione incontri gratuiti con psicologo, nutrizionista, sport coach, counselor per la genitorialità, educatore posturale, educatore finanziario, mindfulness, ecc.) Possibilità di partecipare ai bandi previsti da EBILOG per ottenere contributi in diversi ambiti (es. tasse universitarie, asili nido, sport e cultura ecc.) “Stef Students Award” - Borsa di Studio “Valsecchi” per i figli/e dei/delle dipendenti STEF delle scuole superiori e università che si siano distinti per i risultati ottenuti Pacchetto Retributivo: L'offerta economica sarà commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato/a, con una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 25.000 e 30.000 euro.

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