ADDETTO RACCOLTA RIFIUTI E SPAZZAMENTO
Descrizione dell'offerta
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane RICERCA per il Gruppo Iren , leader in Italia nel settore multiutility,
ADDETTO RACCOLTA RIFIUTI E SPAZZAMENTO
La risorsa sarà inserita in Acam Ambiente S.p.A ., società del Gruppo Iren che opera nella raccolta dei rifiuti e nell’igiene urbana.
Attività:
Esecuzione di attività inerenti all’erogazione di servizi di raccolta rifiuti (in qualità di mono operatore o operatore in supporto ad altro collega), ricorrendo all’utilizzo di mezzi per la conduzione dei quali è richiesto il possesso della patente B.
Requisiti:
I candidati ideali devono possedere la patente di guida di categoria B ed essere disponibili alla copertura di tutti gli orari di lavoro, compreso il notturno, alla reperibilità ed eventualmente ad effettuare prestazioni di lavoro in straordinario.
Costituisce titolo preferenziale l'aver svolto attività di raccolta rifiuti con patente B.
.
Titolo di studio : Licenza media
Sede di lavoro : La Spezia
Forma contrattuale di inserimento : contratto di apprendistato diretto in azienda.
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo