Addetto Manutenzioni Elettriche Impianti Energetici

Gi Group SpA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, in collaborazione con il Gruppo AIMAG , multiutility attiva nei settori idrico, ambientale ed energetico, ricerca

ADDETTO MANUTENZIONI ELETTRICHE IMPIANTI ENERGETICI

La risorsa sarà inserita in SINERGAS IMPIANTI Srl , società del Gruppo AIMAG che opera nel settore dell’energia attraverso la progettazione e costruzione di impianti di cogenerazione, trigenerazione, teleriscaldamento, idroelettrici, a biomassa e biometano.

Attività:

• Installazione HW e SW di automazione per la regolazione degli impianti di processo, sulla base di logiche di funzionamento definite, collaborando attivamente col personale responsabile della gestione calore.
• Installazione e manutenzione di sistemi elettrici e di automazione inerenti agli impianti di termoregolazione.

Requisiti:

• Diploma di Perito Elettrico, Elettronico, Automazione o indirizzi tecnici affini;
  
• Conoscenza dei componenti hardware quali: apparecchiature elettriche, strumentazione misura, sistemi di comando motori elettrici, centrali termiche e sistemi di termoregolazione;
  
• Buona conoscenza dei principi di elettrotecnica e automazione;
  
• Attitudine al lavoro di squadra, flessibilità, affidabilità, curiosità e proattività, nel rispetto delle procedure aziendali e dei ruoli organizzativi;
  
• Disponibilità alla reperibilità;
  
• Possesso di patente B.

Cosa ti offriamo?

• Inserimento con contratto iniziale a termine, in ottica di successiva stabilizzazione, full time, 40 ore dal lunedì al venerdì.
• CCNL applicato: Metalmeccanica – aziende industriali;
  
• Retribuzione prevista: RAL compresa tra 25.000 e 30.000 euro lordi annui, definita sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali esperienza professionale coerente, competenze tecniche, livello di autonomia, responsabilità assegnate e coerenza con l’assetto retributivo interno;
  
• Parte variabile: premio fino a € 2.300 lordi annui, secondo quanto previsto dal CCNL Metalmeccanica - aziende industriali (anno di riferimento 2026, pagamento 2027);
  
• Servizio mensa interno o Importo riconosciuto pari a 10 euro spendibile in locali, mense e ristoranti convenzionati;
  
• Percorsi formativi mirati al miglioramento delle competenze tecniche e trasversali;
  
• Percorso di inserimento strutturato, con onboarding, affiancamento e incontri periodici con il Manager e la Funzione HR

Sede di lavoro : Mirandola (MO)

Orario di lavoro: turni giornalieri dal lunedì al venerdì, 8: / 13:45-17:30

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo