Descrizione dell'offerta
Azienda operante nel settore della distribuzione di beni a largo consumo ricerca una risorsa da inserire nell'ufficio del personale per supportare le attività amministrative e organizzative legate alla gestione delle risorse umane.
La figura selezionata collaborerà con il team HR nella gestione quotidiana del personale, garantendo precisione e correttezza nella documentazione e nelle comunicazioni interne.
Principali mansioni:
Gestione delle presenze, assenze, permessi, ferie e malattie del personale
Organizzazione e archiviazione della documentazione relativa a contratti, proroghe e percorsi formativi
Coordinamento dei rapporti tra dipendenti e direzione per comunicazioni organizzative
Supporto nelle attività di selezione, convocazione e accoglienza dei candidati
Aggiornamento dei dati anagrafici e dei fascicoli del personale tramite gestionale aziendale
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria di secondo grado
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
Ottime capacità comunicative, relazionali e predisposizione al lavoro in team
Precisione, riservatezza e spiccate capacità organizzative
Esperienza non richiesta, valutiamo anche candidati alla prima esperienza
Offerta e benefit:
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.850 € (CCNL Commercio)
Contratto a tempo determinato 6 mesi, rinnovabile
Orario full-time 40 ore settimanali, lunedì-venerdì
Formazione retribuita e affiancamento operativo iniziale
Buoni pasto e Welfare aziendale
Sede di lavoro: Firenze
#J-18808-Ljbffr
La figura selezionata collaborerà con il team HR nella gestione quotidiana del personale, garantendo precisione e correttezza nella documentazione e nelle comunicazioni interne.
Principali mansioni:
Gestione delle presenze, assenze, permessi, ferie e malattie del personale
Organizzazione e archiviazione della documentazione relativa a contratti, proroghe e percorsi formativi
Coordinamento dei rapporti tra dipendenti e direzione per comunicazioni organizzative
Supporto nelle attività di selezione, convocazione e accoglienza dei candidati
Aggiornamento dei dati anagrafici e dei fascicoli del personale tramite gestionale aziendale
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria di secondo grado
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
Ottime capacità comunicative, relazionali e predisposizione al lavoro in team
Precisione, riservatezza e spiccate capacità organizzative
Esperienza non richiesta, valutiamo anche candidati alla prima esperienza
Offerta e benefit:
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.850 € (CCNL Commercio)
Contratto a tempo determinato 6 mesi, rinnovabile
Orario full-time 40 ore settimanali, lunedì-venerdì
Formazione retribuita e affiancamento operativo iniziale
Buoni pasto e Welfare aziendale
Sede di lavoro: Firenze
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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