Descrizione dell'offerta
Addetto/a Qualità, Sicurezza e Ambiente Senior - Vicenza
VICENZA, VENETO, Italy
Il Gruppo Hera
Siamo una delle maggiori
multiutility
nazionali, quotata in Borsa dal 2003, e abbiamo fatto del rapporto diretto con il
territorio
un vero e proprio asset che ha migliorato la nostra resilienza e la capacità di rispondere ai cambiamenti e alle nuove esigenze. I settori in cui operiamo principalmente sono quello
ambientale
(gestione e trattamento dei rifiuti),
idrico
(acquedotto, fognature e depurazione) ed
energetico
(distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia), ma offriamo anche servizi per
l'illuminazione pubblica
e
telecomunicazioni,
adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder. Cerchiamo persone
curiose ,
innovative , che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno: ambientali, di business, tecnologiche.
Il tuo nuovo ruolo Per
Vallortigara Servizi Ambientali , società leader nella gestione e nello smaltimento di rifiuti industriali, siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di
Addetto/a Qualità, Sicurezza e Ambiente Senior .
Le attività che ti aspettano gestire gli adempimenti in materia di salute e sicurezza, monitorando scadenze normative, sorveglianza sanitaria, formazione obbligatoria e patentini professionali curare il sistema integrato QSA e le certificazioni aziendali, predisponendo documentazione, procedure e piani di emergenza e coordinando audit interni ed esterni redigere la documentazione di sicurezza (DVR, POS, PMS, verbali di coordinamento) ed effettuare sopralluoghi presso siti produttivi interni ed esterne gestire DPI, manutenzioni e distribuzione delle procedure aziendali, assicurandone la tracciabilità e il rispetto delle scadenze analizzare near miss, infortuni e non conformità, definendo azioni correttive e predisponendo la reportistica relativa agli indicatori di performance
Se questo profilo parla di te, sei nel posto giusto diploma di scuola secondaria di primo grado in ambito tecnico-scientifico e/o laurea triennale in ingegneria ambientale o simili (preferibile)
esperienza di almeno 5 anni in ambito QSA e nel servizio di prevenzione e protezione
conoscenza di base dei sistemi di gestione ISO 14001/45001/9001
abilitazione per ASPP
buona conoscenza del pacchetto MS Office
conoscenza base della lingua inglese
Inserimento contrattuale permanent
CCNL applicato CONFCOMMERCIO TERZIARIO
Retribuzione annua lorda compresa tra 35.000€ e 40.000€, comprensiva delle componenti fisse previste dal CCNL e dalla contrattazione aziendale
Offriamo un sistema integrato di welfare pensato per supportare le persone con servizi dedicati alla salute, al benessere personale e familiare, alla mobilità sostenibile, al benessere finanziario e alla qualità della vita in ogni sua fase
Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale
Accesso alla mensa aziendale/ristorante convenzionato
Trasparenza nel processo di selezione non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori comunichiamo in modo trasparente le condizioni economiche e contrattuali fin dalle prime fasi del processo
Nel Gruppo Hera crediamo che le
differenze siano un valore . Esperienze, identità, culture, età, competenze e
punti di vista diversi
arricchiscono il nostro modo di lavorare e ci aiutano a crescere ogni giorno. Per questo promuoviamo una cultura basata su
rispetto, equità e ascolto , in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio
potenziale . Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro sempre più inclusivo, attento al benessere e capace di valorizzare tutte le
unicità .
La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
#J-18808-Ljbffr
Il Gruppo Hera
Siamo una delle maggiori
multiutility
nazionali, quotata in Borsa dal 2003, e abbiamo fatto del rapporto diretto con il
territorio
un vero e proprio asset che ha migliorato la nostra resilienza e la capacità di rispondere ai cambiamenti e alle nuove esigenze. I settori in cui operiamo principalmente sono quello
ambientale
(gestione e trattamento dei rifiuti),
idrico
(acquedotto, fognature e depurazione) ed
energetico
(distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia), ma offriamo anche servizi per
l'illuminazione pubblica
e
telecomunicazioni,
adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder. Cerchiamo persone
curiose ,
innovative , che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno: ambientali, di business, tecnologiche.
Il tuo nuovo ruolo Per
Vallortigara Servizi Ambientali , società leader nella gestione e nello smaltimento di rifiuti industriali, siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di
Addetto/a Qualità, Sicurezza e Ambiente Senior .
Le attività che ti aspettano gestire gli adempimenti in materia di salute e sicurezza, monitorando scadenze normative, sorveglianza sanitaria, formazione obbligatoria e patentini professionali curare il sistema integrato QSA e le certificazioni aziendali, predisponendo documentazione, procedure e piani di emergenza e coordinando audit interni ed esterni redigere la documentazione di sicurezza (DVR, POS, PMS, verbali di coordinamento) ed effettuare sopralluoghi presso siti produttivi interni ed esterne gestire DPI, manutenzioni e distribuzione delle procedure aziendali, assicurandone la tracciabilità e il rispetto delle scadenze analizzare near miss, infortuni e non conformità, definendo azioni correttive e predisponendo la reportistica relativa agli indicatori di performance
Se questo profilo parla di te, sei nel posto giusto diploma di scuola secondaria di primo grado in ambito tecnico-scientifico e/o laurea triennale in ingegneria ambientale o simili (preferibile)
esperienza di almeno 5 anni in ambito QSA e nel servizio di prevenzione e protezione
conoscenza di base dei sistemi di gestione ISO 14001/45001/9001
abilitazione per ASPP
buona conoscenza del pacchetto MS Office
conoscenza base della lingua inglese
Inserimento contrattuale permanent
CCNL applicato CONFCOMMERCIO TERZIARIO
Retribuzione annua lorda compresa tra 35.000€ e 40.000€, comprensiva delle componenti fisse previste dal CCNL e dalla contrattazione aziendale
Offriamo un sistema integrato di welfare pensato per supportare le persone con servizi dedicati alla salute, al benessere personale e familiare, alla mobilità sostenibile, al benessere finanziario e alla qualità della vita in ogni sua fase
Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale
Accesso alla mensa aziendale/ristorante convenzionato
Trasparenza nel processo di selezione non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori comunichiamo in modo trasparente le condizioni economiche e contrattuali fin dalle prime fasi del processo
Nel Gruppo Hera crediamo che le
differenze siano un valore . Esperienze, identità, culture, età, competenze e
punti di vista diversi
arricchiscono il nostro modo di lavorare e ci aiutano a crescere ogni giorno. Per questo promuoviamo una cultura basata su
rispetto, equità e ascolto , in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio
potenziale . Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro sempre più inclusivo, attento al benessere e capace di valorizzare tutte le
unicità .
La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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