Descrizione dell'offerta
Siamo alla ricerca di un/una
ADDETTO/A MENSA
da inserire presso ns cliente a
VILLANOVA DI CAMPOSAMPIERO
(PD).
La risorsa
si occuperà
principalmente di: distribuzione dei pasti (verificando che quantità, tipologia e temperatura siano conformi alle prenotazioni e alle disposizioni legislative), provvedendo alla sanificazione delle attrezzature da lavoro e al riordino degli ambienti a disposizione. Si richiede: minima esperienza all'interno di mense o come cameriere/a;
residenza in zonelimitrofe. Il profilo ideale
si presenta
con: dinamismo;
attenzione al dettaglio;
capacità dilavorare in gruppo e cura della propria persona, nel rispetto del regolamento igienico-sanitario. Cosa offriamo? Cultura organizzativa orientata all'innovazione e al miglioramento continuo;
possibilitàdi usufruire, ad un prezzo simbolico, del ristorante aziendale o simili;
supporto albenessere psicologico attraverso una piattaforma on line che opera in maniera anonima e confidenziale, a disposizione anche dei familiari;
politica diformazione continua tecnica e trasversale sia in presenza che con piattaforma e-learning dedicata. Disponibilità
part time di 20 ore settimanali
, dal lunedì al venerdì (turno 5+2), con orario dalle 10:30 alle 14:30. RAL: 20.000€ (da riproporzionare sul contratto part time) Assunzione diretta al 6° livello CCNL: Turismo e pubblici esercizi Codice CNEL: H05Y Il processo di assunzione è stato definito all’interno della certificazione UNI/PdR 125:2022 ed eventuali segnalazioni di violazione della stessa possono essere segnalate al seguente link
ADDETTO/A MENSA
da inserire presso ns cliente a
VILLANOVA DI CAMPOSAMPIERO
(PD).
La risorsa
si occuperà
principalmente di: distribuzione dei pasti (verificando che quantità, tipologia e temperatura siano conformi alle prenotazioni e alle disposizioni legislative), provvedendo alla sanificazione delle attrezzature da lavoro e al riordino degli ambienti a disposizione. Si richiede: minima esperienza all'interno di mense o come cameriere/a;
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si presenta
con: dinamismo;
attenzione al dettaglio;
capacità dilavorare in gruppo e cura della propria persona, nel rispetto del regolamento igienico-sanitario. Cosa offriamo? Cultura organizzativa orientata all'innovazione e al miglioramento continuo;
possibilitàdi usufruire, ad un prezzo simbolico, del ristorante aziendale o simili;
supporto albenessere psicologico attraverso una piattaforma on line che opera in maniera anonima e confidenziale, a disposizione anche dei familiari;
politica diformazione continua tecnica e trasversale sia in presenza che con piattaforma e-learning dedicata. Disponibilità
part time di 20 ore settimanali
, dal lunedì al venerdì (turno 5+2), con orario dalle 10:30 alle 14:30. RAL: 20.000€ (da riproporzionare sul contratto part time) Assunzione diretta al 6° livello CCNL: Turismo e pubblici esercizi Codice CNEL: H05Y Il processo di assunzione è stato definito all’interno della certificazione UNI/PdR 125:2022 ed eventuali segnalazioni di violazione della stessa possono essere segnalate al seguente link
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