Addetto/A Manutenzione

La posizione è aperta all’interno del team di a2a.**Chi cerchiamo**Per la nostra sede di Desio siamo alla ricerca di una persona da inserire come Meccanico di automezzi all'interno della struttura Facility Management per la società Gelsia Ambiente, società del gruppo AEB con sede Desio.**Per quale società**L'inserimento è previsto presso **Gelsia Ambiente**, società del Gruppo A2A che gestisce i servizi di igiene ambientale in 28 comuni del territorio brianzolo, servendo una popolazione di circa 470.000 abitanti. La risorsa sarà inserita presso l'officina della società che si occupa di circa 350 mezzi di vario tipo.**Ti occuperai di:*** Interventi manutentivi sugli automezzi;
* Saltuari interventi didiagnosi dei veicoli e/o delle attrezzature* Riparazioni e sostituzione delle parti difettose verificando il funzionamento dei pezzi sostituiti;
* Coordinamento e controllo delle attività di manutenzione svolte da officine esterne;
* Ritiro dei ricambi presso fornitori del territorio;
* Movimentazione di materiali attraverso l’uso del muletto. (preferenziale già in possesso del patentino);
* Recupero di materiali presso il magazzino e consegna presso le vari sedi del territorio al bisogno (cantieri operativi e sportelli);
* Interventi manutentivisui distributori sacchi presenti sul territorio sia di natura elettromeccanica che informatica. (preferenziale conoscenza basica delle funzionalità di un pc/PLC)* Presa e resa del veicolo presso fornitori esterni**Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo:*** Possesso patenti B – C (preferenziale patente C);
* Licenza media/attestati di qualifica professionale;
* Esperienza di almeno 3anni, e non più datata di 5 anni, inerente al ruolo di manutenzione elettromeccanica. Verranno valutate positivamente esperienze inerenti alla gestione di impianti /attrezzature con componenti oleodinamiche.**Che cosa offriamo?*** **Buoni pasto elettronici*** **Salute e benessere**: webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale* **Formazione e sviluppo**: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna* **Risparmio e tempo libero**: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare* **Ambiente di lavoro**: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I);
potrai inoltre avere lapossibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.*Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.**Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. **La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).*Scopri di più sul Gruppo a2a:Opportunità di lavoro ( nostre persone ( ( “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A ( conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquioConsigli per l’iter di selezione ( di selezione (