Descrizione dell'offerta
Azienda operante nel settore dell'energia e delle utilities ricerca con urgenza un/una Addetto/a Gestione Clienti da inserire nel proprio team commerciale e amministrativo. La figura selezionata sarà responsabile della gestione del portafoglio clienti attivi, garantendo un servizio tempestivo, professionale e orientato alla soddisfazione, sia per la clientela domestica che per le piccole e medie imprese.
Attività previste:
gestione quotidiana delle richieste clienti via telefono, e-mail e canali digitali (~30-40 contatti/giorno); supporto informativo e consulenza sui servizi di fornitura energia, gas e utilities; registrazione accurata delle interazioni nel gestionale aziendale e aggiornamento anagrafiche clienti; assistenza nelle pratiche di attivazione, voltura, subentri, modifiche contrattuali e gestione reclami; collaborazione con i reparti back office e tecnico per la risoluzione rapida delle problematiche; monitoraggio degli stati pratica e follow-up fino a chiusura.
Requisiti richiesti:
diploma di scuola secondaria superiore; buone capacità comunicative e relazionali, con spiccato orientamento al cliente; conoscenza base del pacchetto Office e dei principali strumenti gestionali; attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità; disponibilità immediata o entro 2 settimane.
Offerta e benefit:
contratto a tempo determinato 6 mesi, prorogabile e finalizzato a indeterminato; retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.750 €; orario full-time 40 ore settimanali, lunedì-venerdì; Formazione continua e affiancamento operativo retribuito; Buoni pasto; Bonus su obiettivi qualitativi; Welfare aziendale.
Sede di lavoro: Aprilia #J-18808-Ljbffr
Attività previste:
gestione quotidiana delle richieste clienti via telefono, e-mail e canali digitali (~30-40 contatti/giorno); supporto informativo e consulenza sui servizi di fornitura energia, gas e utilities; registrazione accurata delle interazioni nel gestionale aziendale e aggiornamento anagrafiche clienti; assistenza nelle pratiche di attivazione, voltura, subentri, modifiche contrattuali e gestione reclami; collaborazione con i reparti back office e tecnico per la risoluzione rapida delle problematiche; monitoraggio degli stati pratica e follow-up fino a chiusura.
Requisiti richiesti:
diploma di scuola secondaria superiore; buone capacità comunicative e relazionali, con spiccato orientamento al cliente; conoscenza base del pacchetto Office e dei principali strumenti gestionali; attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità; disponibilità immediata o entro 2 settimane.
Offerta e benefit:
contratto a tempo determinato 6 mesi, prorogabile e finalizzato a indeterminato; retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.750 €; orario full-time 40 ore settimanali, lunedì-venerdì; Formazione continua e affiancamento operativo retribuito; Buoni pasto; Bonus su obiettivi qualitativi; Welfare aziendale.
Sede di lavoro: Aprilia #J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
Ricevi annunci simili
Inserisci la tua email: ti avvisiamo quando escono nuovi annunci corrispondenti.
✅ Controlla la tua email e clicca il link per confermare l'alert.
Nessun account necessario. Disiscrizione con un clic dall'email.