Descrizione dell'offerta
Per far fronte a un carico di lavoro crescente durante il periodo estivo, una distribuzione all'ingrosso di prodotti alimentari e non food con sede a Verona ricerca un/una Addetto/a cassa.
La risorsa si occuperà della registrazione delle transazioni di vendita, della gestione dei pagamenti in contanti, con POS e buoni pasto, e del supporto ai clienti durante la fase di acquisto. È prevista anche attività di apertura e chiusura della postazione cassa, verifica della correttezza degli importi e gestione dei resi.
Requisiti
Precisione e affidabilità nella gestione del denaro
Buone doti comunicative e relazionali
Capacità di lavorare in team e in un ambiente dinamico
Disponibilità a turni, compresi il sabato e i festivi
Gradita esperienza pregressa anche breve nel ruolo
Offerta e benefit
Contratto a tempo determinato di 3 mesi con possibilità di proroga
Orario full-time, 40 ore settimanali
Buoni pasto
Formazione continua sulle procedure aziendali
Convezioni aziendali
Retribuzione 1.400-1.600 € lordi mensili (CCNL Commercio). Inserimento previsto da subito.
Sede di lavoro: Verona
#J-18808-Ljbffr
La risorsa si occuperà della registrazione delle transazioni di vendita, della gestione dei pagamenti in contanti, con POS e buoni pasto, e del supporto ai clienti durante la fase di acquisto. È prevista anche attività di apertura e chiusura della postazione cassa, verifica della correttezza degli importi e gestione dei resi.
Requisiti
Precisione e affidabilità nella gestione del denaro
Buone doti comunicative e relazionali
Capacità di lavorare in team e in un ambiente dinamico
Disponibilità a turni, compresi il sabato e i festivi
Gradita esperienza pregressa anche breve nel ruolo
Offerta e benefit
Contratto a tempo determinato di 3 mesi con possibilità di proroga
Orario full-time, 40 ore settimanali
Buoni pasto
Formazione continua sulle procedure aziendali
Convezioni aziendali
Retribuzione 1.400-1.600 € lordi mensili (CCNL Commercio). Inserimento previsto da subito.
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#J-18808-Ljbffr
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