Descrizione dell'offerta
JOB ITALIA SpA – Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010), per importante azienda cliente, ricerca un/a:
ADDETTO/A ALL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio del personale presso la sede dell'azienda cliente a Reggio Emilia.
Attività previste: -Gestione operativa delle presenze tramite il software gestionale Zucchetti -Inserimento e controllo delle variabili mensili per l'elaborazione dei cedolini -Gestione delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione (comunicazioni Unilav) -Monitoraggio delle scadenze relative a visite mediche e corsi di formazione sulla sicurezza -Gestione della contrattualistica e aggiornamento dei fascicoli personali dei dipendenti -Supporto ai dipendenti per chiarimenti amministrativi e consultazione buste paga -Interfaccia costante con i referenti operativi del settore Requisiti: -Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente all'interno di aziende strutturate -Conoscenza delle principali normative giuslavoristiche e dei contratti collettivi nazionali (CCNL) -Precisione, riservatezza e ottima gestione delle scadenze -Ottima dimestichezza con il pacchetto Office, in particolare Excel
Offerta: -Contratto di lavoro finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato -Retribuzione commisurata all’esperienza -Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali Dal lunedì al venerdì -Sede di lavoro: Reggio Emilia
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR)
ADDETTO/A ALL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio del personale presso la sede dell'azienda cliente a Reggio Emilia.
Attività previste: -Gestione operativa delle presenze tramite il software gestionale Zucchetti -Inserimento e controllo delle variabili mensili per l'elaborazione dei cedolini -Gestione delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione (comunicazioni Unilav) -Monitoraggio delle scadenze relative a visite mediche e corsi di formazione sulla sicurezza -Gestione della contrattualistica e aggiornamento dei fascicoli personali dei dipendenti -Supporto ai dipendenti per chiarimenti amministrativi e consultazione buste paga -Interfaccia costante con i referenti operativi del settore Requisiti: -Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente all'interno di aziende strutturate -Conoscenza delle principali normative giuslavoristiche e dei contratti collettivi nazionali (CCNL) -Precisione, riservatezza e ottima gestione delle scadenze -Ottima dimestichezza con il pacchetto Office, in particolare Excel
Offerta: -Contratto di lavoro finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato -Retribuzione commisurata all’esperienza -Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali Dal lunedì al venerdì -Sede di lavoro: Reggio Emilia
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR)
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