Descrizione dell'offerta
Synergie Italia Spa , filiale di Novara, seleziona per rinomata azienda del tessile, leader nella produzione e nella confezione di capi d'abbigliamento d'alta moda.
ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITA' DI CAPI D'ABBIGLIAMENTO
La risorsa si occuperà del controllo qualità dei prodotti tessili, verificando conformità agli standard di qualità e sicurezza. Le principali responsabilità includono l'ispezione e la valutazione dei tessuti e dei capi finiti, la registrazione dei risultati delle verifiche e la collaborazione con i diversi reparti per ottimizzare il processo di collaudo.
Si richiedono: buona conoscenza dei tessuti e delle tecniche di collaudo, soprattutto su capi d'abbigliamento; capacità di utilizzare strumenti di misurazione e verifiche qualitative; attenzione ai dettagli e precisione; capacità di lavorare in team e buona capacità comunicativa; disponibilità al lavoro su 2 turni (6-14 / 14-22).
L'esperienza pregressa nel settore è considerata un plus.
L'offerta prevede un contratto in somministrazione di 15 giorni, prorogabile, con finalità di inserimento stabile in azienda. L'orario è full time dal lunedì al venerdì su turni 6/14 e 14/22.
Retribuzione: 2° livello del CCNL tessile abbigliamento industria (€1760 lordi mensili)+ premi mensili calcolati in base alla produttività; maggiorazione del 1.38% sulle 8 ore di turno.
Benefits: mensa aziendale (trattenuta giornaliera di €2,70) e parcheggio gratuito.
L'ambiente di lavoro è dinamico e professionale, con possibilità di crescita e formazione continua.
Luogo di lavoro: San Pietro Mosezzo (NO).
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
#J-18808-Ljbffr
ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITA' DI CAPI D'ABBIGLIAMENTO
La risorsa si occuperà del controllo qualità dei prodotti tessili, verificando conformità agli standard di qualità e sicurezza. Le principali responsabilità includono l'ispezione e la valutazione dei tessuti e dei capi finiti, la registrazione dei risultati delle verifiche e la collaborazione con i diversi reparti per ottimizzare il processo di collaudo.
Si richiedono: buona conoscenza dei tessuti e delle tecniche di collaudo, soprattutto su capi d'abbigliamento; capacità di utilizzare strumenti di misurazione e verifiche qualitative; attenzione ai dettagli e precisione; capacità di lavorare in team e buona capacità comunicativa; disponibilità al lavoro su 2 turni (6-14 / 14-22).
L'esperienza pregressa nel settore è considerata un plus.
L'offerta prevede un contratto in somministrazione di 15 giorni, prorogabile, con finalità di inserimento stabile in azienda. L'orario è full time dal lunedì al venerdì su turni 6/14 e 14/22.
Retribuzione: 2° livello del CCNL tessile abbigliamento industria (€1760 lordi mensili)+ premi mensili calcolati in base alla produttività; maggiorazione del 1.38% sulle 8 ore di turno.
Benefits: mensa aziendale (trattenuta giornaliera di €2,70) e parcheggio gratuito.
L'ambiente di lavoro è dinamico e professionale, con possibilità di crescita e formazione continua.
Luogo di lavoro: San Pietro Mosezzo (NO).
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
#J-18808-Ljbffr
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