ACES Learning Coordinator ( contratto determinato 6 mesi )

DESCRIPTION

Questa è una posizione a determinato 6 mesi.

In qualità di Learning Coordinator farai parte del team responsabile della formazione dei dipendenti nei nostri siti logistici. Ti assicurerai che tutti i dipendenti acquisiscano le competenze necessarie per svolgere il loro lavoro quotidiano nel rispetto degli standard di sicurezza, qualità e produttività.

Sarai il punto di contatto dei team operativi in loco per monitorare il processo di assunzione dei nostri neoassunti e assisterli. Collaborerai con diversi team di supporto per aggiornare i documenti di formazione, implementare modifiche ai processi e assicurarne l'adozione da parte dei siti.

Key job responsibilities

• Organizzare i corsi di formazione iniziali e di aggiornamento per soddisfare i nostri indicatori di performance
• Registrare tutti i corsi di formazione e valutare l'assegnazione delle competenze
• Supervisionare lo sviluppo delle competenze dei nostri dipendenti attraverso la formazione su vari ruoli al fine di prepararli per il picco
• Formare gli ambasciatori della formazione, che si occuperanno di fornire coaching ai team locali quando necessario

A day in the life

Avrai un ruolo importante nel miglioramento delle prestazioni e nell'esperienza di inserimento dei nuovi dipendenti attraverso corsi di formazione che impartirai. Il ruolo del coordinatore della formazione è anche quello di monitorare i progressi giornalieri delle stazioni di consegna e il rispetto delle attività e degli obiettivi standard di Amazon.

QUALIFICATIONS

BASIC QUALIFICATIONS

• Esperienza pertinente nell'uso di comunicazioni chiare, comprese prove di organizzazione di gruppi di formazione e creazione di comunicazioni e materiali di formazione
• Rilevante esperienza di lavoro con la suite MS Office (Word, Excel, Outlook) in un ambiente di lavoro professionale
• Conoscenza avanzata in Italiano (Quadro comune europeo di riferimento C1, CEFR)

PREFERRED QUALIFICATIONS

• Comprovata esperienza nella creazione di relazioni di lavoro positive con le parti interessate interne
• Capacità di risoluzione dei problemi
• Esperienza pregressa con i processi UTR AMZL