Accounting Specialist

Labor S.P.A. – Filiale di Milano, per conto di una società multinazionale leader nel settore della logistica e dei trasporti, ricerca un/una:

ACCOUNTING SPECIALIST

Principali responsabilità

La figura selezionata, altamente qualificata e motivata, entrerà a far parte del team Finance e sarà responsabile del processo Order-to-Cash . In particolare, presidierà tutte le attività relative alla Contabilità Clienti , dalla preliminare analisi di merito creditizio fino alla completa riscossione del credito, con la sola esclusione delle attività di emissione fatture/note di credito.

Attività previste

• Controllo quotidiano degli eventuali sconfinamenti e monitoraggio del rischio
• Analisi del merito creditizio e definizione dei CLPT (Credit Limit/Payment Terms) secondo le procedure di Gruppo
• Predisposizione dell’ageing list con evidenza degli scaduti e relativo reporting al Management
• Attività di dunning e pianificazione degli incassi futuri
• Contatto diretto con i clienti per la gestione di problematiche relative a pagamenti tardivi e/o proposta di soluzioni alternative (es. piani di rientro)
• Miglioramento continuo dei processi contabili e amministrativi legati al ciclo attivo
• Presidio e monitoraggio quotidiano della trasmissione delle fatture elettroniche sul cassetto fiscale (SDI)

Requisiti necessari

• Laurea in Economia, Finanza o discipline affini (preferenziale)
• Almeno 5 anni di esperienza in ambito contabile, preferibilmente in contesti strutturati o multinazionali
• Ottima conoscenza della lingua inglese (requisito indispensabile)
• Ottima padronanza di Excel (requisito indispensabile)
• Provenienza dal settore spedizioni.

Si offre

• Inserimento diretto in azienda
• Contratto a tempo indeterminato
• RAL commisurata all’esperienza e al profilo del candidato
• Ticket restaurant da 7 € per ogni giorno lavorato
• Welfare aziendale
• Smart working.

Sede di lavoro: Segrate (MI)

Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, con 6 giorni di smart working al mese.

L’offerta di lavoro è rivolta ad ambo i sessi.

Gli interessati possono inviare il proprio CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 D.Lgs. 196/2003 (“Codice in materia di protezione dei dati personali”) e degli artt. 6 e 13 GDPR 679/16 (“Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”).