INFOMINDS AG/SpA · Bolzano, Trentino alto adige, Italia · · 30€ - 50€


Descrizione dell'offerta

Hai un’anima analitica e cerchi un contesto dinamico dove poter crescere? Ti piacciono i numeri ma anche il lavoro di squadra? Nel Gruppo ACS cerchiamo un/una Accountant Junior da inserire presso la sede di Bolzano che supporti la gestione dei processi di fatturazione e delle attività contabili per le diverse società del gruppo.

Il tuo contributo al successo di ACS Group

  • Gestirai la contabilità clienti e la registrazione delle fatture;
  • Sarai un punto di riferimento per clienti e colleghi interni, contribuendo a mantenere i processi amministrativi sempre chiari e ben organizzati;
  • Gestione delle comunicazioni e relazioni con clienti;
  • Contribuirai al miglioramento dei processi contabili del gruppo.

Le Caratteristiche Che Stiamo Cercando

  • Diploma in ragioneria o titolo equivalente;
  • Ottima conoscenza della lingua tedesca;
  • Capacità di gestire dati contabili e numerici con attenzione e accuratezza, collaborando con colleghi e altre funzioni per garantire correttezza e rispetto delle scadenze;
  • Capacità di organizzare il proprio lavoro in autonomia e di verificare con precisione documenti e registri contabili;
  • Interesse e disponibilità ad apprendere procedure, strumenti e normative in un contesto dinamico.

Che cosa offriamo

  • Formazione
  • Buoni pasto giornalieri
  • Smart working
  • Percorsi di crescita personalizzati
  • Iniziative Feel Good at Work
  • Assunzione diretta in azienda

ACS Group è uno dei principali poli tecnologici in Italia e in Germania, un gruppo solido e in costante crescita che riunisce le competenze di ACS, Infominds, Infinitys, Printyway e Consisto. Con oltre 550 collaboratori e una presenza capillare in Trentino-Alto Adige, Veneto, Emilia-Romagna, Lombardia, Campania e a Monaco di Baviera, il Gruppo rappresenta un punto di riferimento nel panorama dell’Information Technology, grazie alla capacità di integrare soluzioni innovative, servizi specializzati e una forte visione strategica. L’organizzazione del Gruppo si distingue per un modello aperto e collaborativo, caratterizzato da gerarchie snelle. Questo crea un ambiente in cui l’iniziativa personale, l’autonomia operativa e la responsabilità individuale vengono incoraggiate e valorizzate. Il Gruppo offre un contesto lavorativo dinamico, moderno e orientato al benessere delle persone, dove collaborazione, spirito di squadra e crescita condivisa costituiscono i pilastri della cultura aziendale.

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