IT Infrastructure Architect

La persona verrà inserita in un contesto tecnologico fortemente eterogeneo e in veloce cambiamento all’interno del quale sono presenti servizi relativi ai canali e al core‑banking delle banche estere del gruppo Intesa Sanpaolo erogati mediante modelli di servizio sia IaaS sia PaaS e SaaS, su cloud privato o pubblico. L’attività sarà quella di gestire la domanda, identificare insieme al team di riferimento le soluzioni più adatte tra quelle presenti in capogruppo, progettare la soluzione e costruire un piano di lavoro compatibile con i vincoli forniti dal business oltre che a rispettare i limiti di budget imposti. La persona dovrà operare anche come supporto e trouble‑shooting nelle fasi di progetto che vengono considerate il primo impianto ovvero nella prima realizzazione della infrastruttura; in questa fase emergono la maggior parte delle problematiche a carico delle strutture progettuali. Terminata la fase progettuale dovrà lavorare nella fase di handover verso le strutture di supporto che prenderanno in carico i sistemi rilasciati dall’iniziativa progettuale. L’attività, per la vastità e l’eterogeneità delle tecnologie, dovrà necessariamente essere svolta all’interno di un team progettuale di riferimento composto da personale della stessa struttura organizzativa, di altre strutture organizzative e consulenti esterni. Il coordinamento di queste attività è parte del lavoro che dovrà essere svolto per garantire il successo del progetto o dell’iniziativa assegnata.

Esperienza Richiesta

È richiesta un’esperienza di almeno 3-5 anni nel ruolo.

Qualifiche Richieste, Skills e Competenze

Competenze tecniche operative e progettuali:

• Conoscenza delle principali tecnologie in ambito Server, Storage, SAN, Network;
• Conoscenza soluzioni di alta affidabilità, business continuity e disaster recovery;
• Conoscenza dei principali software di base: Sistemi operativi principali Linux, in forma minore anche AIX e Windows;
• Conoscenza dei seguenti hypervisor: VMware di Broadcom, Hyper‑v di Microsoft e Nutanix;
• Conoscenza dei principali software web e application server: Apache, IIS, Jboss, Weblogic;
• Conoscenza dei principali software database: Oracle, Microsoft SqlServer, Postgres Sql;
• Conoscenza software middleware: IBM MQ, Primeur Spazio;
• Conoscenza di sviluppo con linguaggi di scripting Bash o similari, Ansible;
• Conoscenza delle architetture e delle tecnologie Redhat Openshift ed in generale delle applicazioni a microservizi sia in termini di configurazione sia in termini di design e dimensionamento;
• Conoscenza dei processi DevOps ed in particolare delle tecnologie e dei software di continuous integration e continuous delivery;
• Conoscenza dei principi di base e delle architetture di base di sicurezza dei sistemi informatici;
• Il livello di padronanza della lingua dovrà essere almeno intermedio (Intermediate)

Conoscenze specifiche:

• Conoscenza di ambienti tecnologici e informatici bancari;
• Conoscenza relativa a contesti lavorativi dei vendor tecnologici;
• Conoscenza e capacità di interazione e governo di fornitori esterni;
• Conoscenza delle tecniche strutturate di progettazione sia in ambito waterfall sia in ambito agile.

Qualifiche:

• Certificazioni informatiche su prodotti informatici software e hardware come quelli indicati nella sezione conoscenze tecniche operative;
• Certificazioni su ambienti cloud: Google o Azure o Amazon;
• Certificazioni in ambito virtualizzazione: Vmware, Hyperv, Nutanix

Requisiti preferenziali (plus)

• Laurea in discipline tecnico‑scientifiche o informatiche;
• Ulteriori certificazioni in ambito tecnologico rispetto a quelle richieste;
• Ulteriori conoscenze su linguaggi di programmazione o di scripting;
• Esperienze di sviluppo e di interazione con gruppi applicativi;
• Gestione budget e/o conoscenze economiche di base;
• Eventuale conoscenza dei processi IT Intesa Sanpaolo;
• Conoscenza della lingua inglese fluente – avanzata

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno delle principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all’estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l’ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutti i candidati a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.

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