Consulente Del Lavoro / Payroll Specialist Senior
Descrizione dell'offerta
Consulente del Lavoro / Payroll Specialist Senior Ottieni i suggerimenti dell’IA su questa offerta di lavoro e altre funzionalità esclusive.
Invia un messaggio diretto all’autore dell’offerta di lavoro da LINKLAB SRL Società di Ricerca e Selezione.
Senior Human Recruiter e Co-Founder LINKLAB SRL - Società di Ricerca e Selezione Autorizzata Per
importante studio di consulenza del lavoro
ricerchiamo un
Consulente del Lavoro o un Esperto nell’elaborazione dei cedolini paga .
La figura ricercata, con comprovata esperienza nel ruolo, sarà inserita in un team dinamico e altamente qualificato e,
in prospettiva, assumerà
un ruolo di coordinamento di un numeroso gruppo di lavoro .
Responsabilità
Gestione autonoma dell’intero ciclo di elaborazione paghe e contributi per un pacchetto clienti;
Consulenza in materia giuslavoristica, previdenziale e contrattuale;
Monitoraggio dellescadenze e adempimenti mensili/annuali (Uniemens, CU, 770, autoliquidazioni INAIL, ecc.);
Supporto operativoe strategico alla direzione;
Coordinamento e supervisione delle attività del team (in ottica futura).
Qualifiche richieste
Laurea in Consulenza del lavoro, Giurisprudenza, Economia o affini;
Abilitazione alla professione di Consulente del Lavoro (titolo preferenziale);
Almeno
5 anni di esperienza
nella gestione paghe e contributi, preferibilmente in studi professionali;
Ottima conoscenza dei principali CCNL;
Precisione, affidabilità, orientamento al cliente e capacità di lavorare in team;
Predisposizione alla crescita professionale e alla gestione delle risorse.
Livello di anzianità
Livello medio-alto
Tipo di impiego
Funzione lavorativa: Consulenza
Settori: Consulenza e servizi aziendali
Le referenze raddoppiano le tue probabilità di ottenere un colloquio presso LINKLAB SRL Società di Ricerca e Selezione.
Ricevi una notifica quando viene pubblicata una nuova offerta di lavoro.
#J-18808-Ljbffr
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in prospettiva, assumerà
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Responsabilità
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Consulenza in materia giuslavoristica, previdenziale e contrattuale;
Monitoraggio dellescadenze e adempimenti mensili/annuali (Uniemens, CU, 770, autoliquidazioni INAIL, ecc.);
Supporto operativoe strategico alla direzione;
Coordinamento e supervisione delle attività del team (in ottica futura).
Qualifiche richieste
Laurea in Consulenza del lavoro, Giurisprudenza, Economia o affini;
Abilitazione alla professione di Consulente del Lavoro (titolo preferenziale);
Almeno
5 anni di esperienza
nella gestione paghe e contributi, preferibilmente in studi professionali;
Ottima conoscenza dei principali CCNL;
Precisione, affidabilità, orientamento al cliente e capacità di lavorare in team;
Predisposizione alla crescita professionale e alla gestione delle risorse.
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Livello medio-alto
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Settori: Consulenza e servizi aziendali
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